【省荷包】醫師、病人誰說的算？：病人自主之刑法實例剖析~必看好書
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商品訊息描述: 省錢大作戰享好禮最近流行商品精選優惠 在探討「醫病協力的病人自主性」的內涵，以及「告知與同意」的法理，在醫療以及刑法體系的適用後，由於醫療上重視真實病人具體個案的解決，故本書蒐集臨床工作的相關案例（包括醫療糾紛實例），分別從病人身體法益處分、病人家屬參與醫療決策與法定代理人在病人自主性的角色定位、藥物治療風險的醫師裁量性與病人自主性、病人不適當要求的處置、以及末期病人與非末期病人生命（身體）法益的處分等，探討實際個案，在醫療實務上的解決模式以及困境，並提出建議方案，以期醫病之間能在更為和諧與互相尊重的環境進行醫療行為。
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商品訊息簡述:
作者： 王志嘉
新功能介紹- 出版社：元照出版
新功能介紹 - 出版日期：2014/09/01
- 語言：繁體中文
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
仁寶揪伴 強攻健康醫療 | 上市公司 | 股市 | 聯合新聞網
仁寶（2324）在醫療健康領域市場再下一城，昨（16）折價券代碼銷售排行榜日宣布與丸鐵運動合作，除了在丸鐵運動門市，建造完整的智能地墊體驗中心，將運用S限時產品彌月送禮推薦tampede智能運動地墊，舉辦第一屆舞力智尊挑戰賽。仁寶表示，「多數民眾對於運動容易有無趣、過程冗長的感受，仁寶希望透過Stampede智能運動地墊改變這個印象」，期望不是只有專業選手，才能使用智能運動地墊進行專業訓練，而是能接觸一般民眾，讓更多人愛上運動進而改變生活。. } }); } Stampede智能運動地墊，內含豐富的訓練模式，使用者能自主鍛煉不同身體部位，與丸鐵運動合作，雙方透過新科技產品與運動結合，將Stampede智能運動地墊落實，為推動市民運動共盡心力。仁寶近期積極展現其進軍健康醫療的決心，除了推出智能運動地墊，該公司近期也設立新創公司「宏智生醫科技」，鎖定腦部功能性疾患腦波輔助診斷醫材市場。仁寶總經理翁宗斌表示，省錢大作戰網路熱銷商品目前仁寶集團投資醫療健康領域仍處於布局階段，希望未來兩、三年可以把醫療領域的布局做的更完超值推薦流行善。另外，仁寶在智慧遠距醫療、醫療物聯網、癌症免疫細胞療法，以及基因工程等，也均有投資，可以看出仁寶積極進軍醫療健康市場的企圖心。
曾解聘、撤銷又解聘 卡了10年的蕭曉玲案爭議雪球再起？
蕭曉玲解聘案時隔10年因監察院的調查報告又掀起討論，北市府後續將如何因應受到關切。（圖片來源／信傳媒資料庫）
前中山國中教師蕭曉玲遭解聘案爭議多年，監察委員王美玉15日公布此案調查結果，她指出，當年台北市教育局主導調查蕭曉玲解聘案程序涉嫌違法，同時涉及隱匿及偽造文書等，將函請教育部及台北市政府重啟調查，還給蕭曉玲一個公道。
蕭曉玲解聘案爭議從何而來？
2008年，蕭曉玲被以「教學不力」、「行為不檢」等理由解聘，事後她曾向北市府提出申訴、教育部再申訴，並多次向台北高等行政法院、最高行政法院提起行政訴訟，但全都遭到駁回；然而，其實在她遭解聘前，2007年時，她曾反對前台北市長郝龍斌的一綱一本政策，甚至在同年11月12日一狀告上法院，控告郝龍斌剝奪教師的選書權、違反《國民教育法》。
事隔不久，蕭曉玲旋即碰上解聘爭議，不僅掀起外界疑慮，更是讓她認為，突然遭解聘就是因為此事而惹禍上身。
直到2013年，監察院糾正中山國中及台北市教育局，認定解聘過程有重大瑕疵，2014年上任的台北市長柯文哲依照監察院的糾正文及市府廉委會的聽證會，責成教育局撤銷原解聘處分，教育局因此在2016年9月21日宣布撤銷解聘處分。
只是，台北市撤銷蕭曉玲解聘處分才隔1年多的時間，全案卻又出現大轉變，而曾經多次指蕭曉玲解聘案是「國家暴力」、「看人不順眼也不能隨便殺人」的柯文哲態度更是跟著大改。今年2月，教育局評議委員會決議維持原解聘決定，換句話說，就是「解聘、撤銷、又解聘」。
解聘、撤銷又解聘，教育局、柯文哲態度遭疑
當時柯文哲面對外界質疑立場轉變僅表示，尊重評議委員會決議，蕭曉玲案困擾他3年，蕭曉玲並非完全沒有問題。教育局的決議和柯文哲這番說詞都惹得蕭曉玲頗為不滿，痛批教育局出爾反爾、柯文哲宛如「大說謊家」，為選票欺騙大眾。
調查此案的王美玉在爭議案過了將近10年後，端出調查報告，她指出，中山國中當年在北市教育局主導下，包括校方成立調查小組及召開教評會等都不符合程序正義，調查小組組織成員一共8名全都是校長指定，嚴重違規，也喪失公信力。
王美玉進一步指出，這當中有多名被列名小組成員的人「不知道自己是小組成員」，甚至在歷次的調查小組會議紀錄中，雖記載6人出席，但都只有相同的4名成員簽名，有偽造文書嫌疑。
除了組織成員及會議紀錄有違法之嫌，王美玉還點出，調查小組跳過不適任教師的「察覺期」，直接透過臨時教評會決議蕭曉玲進入不適任老師的「輔導期」，接著才再回過頭去找不適任的證據，要求學生憑記憶填答教師行為不檢內容。
調查小組程序涉違法、造假、對蕭曉玲隱匿
最後，王美玉說，調查小組調查結果出爐後，也未依法在10天內通知蕭曉玲，致使蕭曉玲無從辯解就直接被記過，2天後立刻被解聘；整體而言，校方調查小組調查程序涉及違法、造假、對蕭曉玲隱匿，教育局應迴避此案審議，台北市政府須檢討改進並重啟調查，同時針對偽造文書一事，將相關人員移送法辦。
教育局對於監察院的調查結果表達理解立場，但仍尊重原決議。值得一提的是，當年柯文哲責成教育局撤銷蕭曉玲解聘處分時，其實備受爭議，不僅外界出現輿論壓力，更是接連碰上前教育局長湯志民及前法務局長楊芳玲請辭，2位局長閃辭都曾傳出是與蕭曉玲解聘又撤銷案有關。
因此，當蕭曉玲解聘處分撤銷1年多後，教育局更改決議、柯文哲態度突變看來或許都有跡可循，而究竟蕭曉玲案時隔10年因監察院調查出爐又掀起討論，最後會有什麼樣的結果還有待關注。
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